Teadlased on avastanud, kuidas optimism ja pessimism inimeste sissetulekuid mõjutavad. See isiksuseomadus julgustab püsivust, koostööd ja ambitsioonikust ning rõõmustab ka kõrgema palgaga.
TEADUS KINNITAB ⟩ Selle iseloomuomadusega inimesed saavad rohkem palka
Ajakirjas Spring.org avaldatud uuringu kohaselt teenivad optimistid palgatööl rohkem kui pessimistid. Umbes 80 protsenti inimestest on optimistid, mis üldiselt julgustab püsivust, koostööd ja ambitsioonikust.
Aga kes teenib rohkem raha palgatööl, võib olla vähem edukas ettevõtluses.
Optimistlik olemine ei pruugi aga olla nii hea oma ettevõtte alustamiseks. Uuringust selgus, et ettevõtjate jaoks on pessimism kasulikum isiksuseomadus. Pessimistlikud ettevõtete omanikud teenivad 30 protsenti rohkem kui optimistid.
Tulemused põhinevad 18 aastat kestnud ulatusliku uuringu käigus kogutud andmetel.
Uuringu kaasautor professor David de Meza ütles: «Valitsused räägivad sageli ettevõtjate rollist majanduskasvu loomisel, kuid medalil on ka teine külg. Ebaõnnestunud ettevõtete isiklikke ja ühiskondlikke tagajärgi ei tohiks alahinnata. See on just see, mida optimistid teevad – ei tohiks julgustada valet tüüpi idufirmasid.»