12 nippi, kuidas olla meeldivam kolleeg

Foto: Vida Press

Kindlasti on sinulgi töökaaslaste seas oma imetlusobjekt – inimene, kes on tark ja vaimukas, võimekas töötaja ja suurepärane sõber, kes manab vaevatult töökaaslastegi näole naeratuse. Võib-olla pole sa selle peale kunagi tulnudki, kuid tegelikult võib ka sinust saada selline inimene.

Selleks, et olla meeldiv kolleeg, ei pea tegema midagi drastilist. Sõprussuhete loomine, juhiks tõusmine või austuse saamine ei ole mingi erihüve väljavalitutele. Kõik see on kättesaadav igale inimesele ja pealegi veel üsna kiiresti. 

The Muse õpetab, kuidas käitumist muutes isegi tööl meeldivamaks inimeseks saada.

1. Meeldivad inimesed ei karda küsimusi esitada. Näiteks «Kuidas ma aidata saan?» või «Mida sina arvad?»
2. Meeldivad inimesed kaasavad oma tegemistesse teisi – olenemata sellest, kus nad on või millega tegelevad, nad leiavad ikka mooduse, kuidas võtta seltsi neid, kes ei leia oma kohta või vajaksid omale sõpra. 
3. Meeldivad inimesed teavad, millal koosolekul oma suu avada ja millal püsida vagusi – nad ei räägi lihtsalt selleks, et oma häält kuulda. 
4. Meeldivad töökaaslased aitavad uustulnukaid. Ka uusi ülemusi, kes oma ametiga alles kohanevad. 
5. Meeldivad inimesed kasutavad tööl ka oma teisi eluoskusi, mis pole tööga otseselt seotud. 
6. Meeldivad inimesed teavad, millal mida öelda (kõige tähtsam sõna on aitäh).
7. Meeldivad inimesed on lahked ja näitavad seda iga päev erineval moel välja.
8. Meeldivad inimesed on emotsionaalselt intelligentsed, mis tähendab, et nad on teadlikud nii enda kui kolleegide tunnetest ja oskavad nendega arvestada.
9. Meeldivad inimesed süvenevad kolleegide probleemidesse ja ütlevad midagi enamat kui lihtsalt «ära muretse».
10. Meeldivad inimesed oskavad negatiivsetel kolleegidel viisakalt suu kinni panna. 
11. Meeldivad inimesed osakavad anda kriitikat ilma üleolekuta. 
12. Meeldivad inimesed saavad aru, millal võib mängida lahedat säga ja millal on aeg jääda vankumatuks juhiks.